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陈丽君

来源:浙江大学    发布时间:2014-03-12

本科生课程:

  人力资源管理

  社会心理学

  组织行为学

  管理心理学

  学年论文

  研究生课程:

  公共管理研究方法Ⅰ

 

学术成果:

  研究项目

  人力资源管理策划 杭州伊家鲜餐饮管理有限公司 2006-1-16

  损益知觉框架效应下中国企业家诚信行为选择研究 国家自然科学基金委 2004-1-1

  台州时是集团公司人力资源管理体系策划 时间房地产建设集团有限公司 2005-03-25

  五矿浙江管理策划 五矿浙江国际贸易有限公司 2005-08-16

  浙江珊溪经发公司人力资源管理策划 浙江珊溪经发公司 2005-5-17

  组织诚信环境对公务员心理契约影响机制的实证研究 浙江省教育厅

  损益知觉框架效应下中国企业家诚信行为选择研究 国家自然科学基金委 2004-1-1

 

主要论文:

  组织诚信:超越个体品德的组织伦理和行为 中国人民大学报刊复印资料(全文复印) 2006-01-01

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